Tờ trình đề nghị xây dựng Luật Việc làm (sửa đổi) của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội nêu ra 4 nhóm chính sách nhằm đẩy mạnh hỗ trợ người lao động và thúc đẩy việc làm bền vững.
Theo Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính, một trong các nhiệm vụ trọng tâm liên quan đến người lao động hiện nay là đáp ứng nhu cầu thiết thực về nhà ở để người công nhân có thể "an cư lạc nghiệp".
Đưa ra nhiệm vụ và giải pháp cho năm 2023 một cách hiệu quả, Thủ tướng Phạm Minh Chính gợi ý Chính phủ và Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cần đặt trọng tâm hợp tác vào vấn đề đảm bảo việc làm, nâng cao tay nghề cho người lao động.
Nền tảng tìm việc và tuyển dụng Việc Làm Tốt ghi nhận mặt bằng lương của các nhóm ngành lao động phổ thông tại Hà Nội đang nhỉnh hơn so với TP HCM trong cả 4 quý năm 2022 và cao hơn mức trung bình của quý IV/2021.
Navigos Group nhận định bức tranh thị trường lao động Việt Nam năm vừa qua có nhiều điểm sáng, lực lượng lao động có xu hướng tăng nhanh và ổn định, cùng với đó là dự báo các dấu hiệu tích cực về việc làm từ 3 nhóm trong năm 2023.
Từ tháng 2/2023, một số chính sách mới về quy định việc làm thực hiện hợp đồng lao động công lập, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và cách xếp lương của một số vị trí sẽ được áp dụng.
Đây là ý kiến của Bộ trưởng Đào Ngọc Dung về một trong các nhiệm vụ trọng tâm mà Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội cần hoàn thành trong năm 2023.
Chiều 27/1, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính chủ trì cuộc họp Thường trực Chính phủ về đánh giá tình hình tổ chức Tết Nguyên đán năm 2023 và các nhiệm vụ trọng tâm sau Tết Quý Mão.
Để vượt qua những ngày tháng thị trường lao động rơi vào trầm lắng cuối năm 2022, các chuyên gia cho rằng, hơn bao giờ hết, cần sự đồng lòng của Nhà nước - doanh nghiệp - người lao động và giải pháp dài hơi hơn là quyết tâm thay đổi mô hình phát triển.
Theo Navigos Group, người lao động quan tâm hàng đầu đến lương cơ bản, tiếp sau là bảo hiểm y tế, phụ cấp ăn uống, nghỉ phép, thưởng năm... cùng với đó là cơ chế làm việc đảm bảo linh hoạt và ổn định.
Các nghiên cứu mới đây chỉ ra rằng nước Anh đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt 330.000 lao động, chủ yếu là lao động có tay nghề thấp sau khi rời khỏi Liên minh châu Âu (EU).
Tại Hội nghị triển khai nhiệm vụ lao động, người có công và xã hội 2023, ngày 14/1, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính đã nhấn mạnh nhiệm vụ ưu tiên trước mắt đối với ngành là triển khai tốt các chương trình phát triển thị trường lao động và nguồn nhân lực.
Để đạt mục tiêu tỷ lệ thất nghiệp ở mức thấp dưới 3%, Chính phủ đề nghị các Bộ/ngành nghiên cứu, đề xuất ban hành, sửa đổi các chính sách mang tính chủ động, phòng ngừa, để hạn chế thất nghiệp, nâng cao chất lượng lao động.
Theo Tổng cục Thống kê, trong quý IV/2022, có gần 296.000 lao động bị buộc nghỉ giãn việc và gần 118.000 lao động bị buộc thôi việc, mất việc, chủ yếu tập trung ở các doanh nghiệp FDI phía Nam với 72,5% thuộc các ngành dệt may, da giầy.
Theo Tổng cục Thống kê, với sự chỉ đạo, điều hành của Chính phủ nhằm phục hồi kinh tế, cân đối vĩ mô ổn định, thị trường lao động vẫn duy trì được những điểm sáng nhất định trong quý IV/2022, tuy nhiên tốc độ phục hồi đã chậm lại.
Theo Thông tư 18/2022/TT-BYT, từ ngày 15/2/2023 có 6 quy định mới về hưởng Bảo hiểm xã hội (BHXH) sẽ được điều chỉnh, áp dụng đối với người người lao động.
Người đứng đầu Chính phủ khẳng định sẽ tập trung triển khai quyết liệt Đề án xây dựng 1 triệu căn hộ nhà ở xã hội, đồng thời khẩn trương có giải pháp cụ thể, thiết thực phát triển nhà ở cho công nhân.
Mặc dù tỷ lệ thất nghiệp và tỷ lệ thiếu việc làm tăng trong quý IV nhưng thu nhập bình quân tháng của lao động làm công hưởng lương quý vẫn tăng nhẹ 71.000 đồng và tăng 1,6 triệu đồng so với cùng kỳ năm trước.
Mặc dù từ quý III/2022 các đơn hàng của doanh nghiệp có dấu hiệu sụt giảm, nhưng tín hiệu tích cực là tiền thưởng Tết Dương lịch và Nguyên đán năm 2023 được các tỉnh/thành báo cáo đều có sự tăng trưởng bình quân.
Y tế, ngân hàng và người lao động dôi dư khi sắp xếp lại công ty Nhà nước là những đối tượng được thay đổi chế độ tiền lương, tiền hỗ trợ, BHXH từ tháng 1/2023.
